[about]
[cv]
[university]
[research gate]
[scholar]
[books]
[papers]
[research]
[references]
[research group]
[blog]
[contact]
|
[grandes
domínios]
[foco]
-
Desenvolver estudos sobre
mecanismos psicossociais envolvidos na produção de sentidos e significados
no trabalho (processo de significação), sua natureza, dimensões, determinantes e consequências
[pressupostos direcionadores]
-
Processo de significação no
trabalho constituído por três dimensões: sentidos, significados e
atividade (esta última compreendida como um sistema formado por: sujeito, objeto,
ferramentas, regras/normas, divisão do trabalho, cultura)(ver
referência)
-
Sentidos e significados
assentados em dois processos psicológicos essenciais: de apropriação
individual de um gênero coletivo (cultura, representações ordenadas,
discursos); e de externalização de repertórios, conteúdos, processos,
gêneros, por meio de estilização (margem pessoal de manobra diante dos
sistemas ordenados de significado)(ver
referência 1)(ver
referência 2)
[problemáticas centrais]
-
Investigar as implicações
psicossociais de um trabalho desprovido de significação, esvaziado
ou impedido,
e da ausência de trabalho (desemprego, aposentadoria), elaborando estratégias de
intervenção psicossocial apropriadas (ver
referência 1)(ver
referência 2)
-
Investigar situações que demandem ressignificações
subjetivas do trabalho, devido a
processos de transformação da atividade laboral, explorando suas características e consequências,
tanto no nível individual como coletivo, subsidiando intervenções (ex.: sobre a
identidade, sobre o desempenho, sobre a atividade impedida)(ver
referência1)(ver
referência 2)
[circunscrição metodológica]
[linhas
de investigação em curso]
[atualizações, ver "grupo
de pesquisa"]
|